В конце апреля 2021 рассматривая отдельные иски предпринимателей, Окружной административный суд Киева постановил считать противоправным постановление Кабинета Министров Украины «Некоторые вопросы осуществления государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде» № 823 от 21 августа 2019 года. Согласно правительственному документу, в течение практически двух последних лет инспекторы труда могли осуществлять целый комплекс различных проверок фирм и были наделены очень широкими полномочиями.
Так, основанием для такой проверки могла стать любая информация по результатам общественного контроля или запроса народного депутата. Формально, такие проверки должны были проводиться с целью реагирования на нарушения трудового законодательства руководителями различных компаний и предприятий, как, например, наем работника без официального трудоустройства, оформления на неполный рабочий день без документации.
Однако проверки инспекторами превратились в настоящий кошмар для бизнеса. Часто инспекции не имели отношения к трудовому законодательством. Говоря о действии Постановления № 823, эксперт отмечает, что инспекторы труда «кошмарили» бизнес в полном смысле этого слова: блокировалась работа, должностных лиц и наемных работников запугивали, предприниматели массово жаловались в различные отраслевые организации на деятельность Гоструда.
В нынешнем решении суда говорится, что таким постановлением Кабмин противоправно расширил полномочия проверяющих. С этим, естественно, согласны и сами предприниматели, замечают, что «все должно подчиняться в Украине законам прямого действия, а не целого ряда различных постановлений, как это было на протяжении последних двух лет», и считают данное решение суда большой победой.
Все материалы