(050) 266 70 92
офис в Харькове
(050) 641 13 24
офис в Изюме
(050) 161 85 55
офис в Балаклее
Заказать звонок
Защита клиентов в производствах по должностной халатности

Защита клиентов в производствах по должностной халатности

Cвяжемся с Вами в течение 5 минут
Некоторые проекты
из практики компании

Дела по служебной халатности

Адвокатское объединение «Spravar» предлагает воспользоваться компетентной и квалифицированной помощью наших юристов в уголовном делопроизводстве по должностной халатности. Каждому гражданину Украины гарантировано право на защиту его интересов во всех судебных инстанциях по всем административным или уголовным делам по служебной халатности.

Юристы Spravar предоставят вам надежную защиту на всех этапах делопроизводства. Мы проведем полный и доскональный анализ всех имеющихся документов и всей доказательной базы. Подготовим стратегию защиты с перспективой наиболее выгодного решения в пользу нашего клиента. Наши юристы проверят законность предъявленных обвинений, изучат все составленные документы, протоколы и при необходимости оспорят их. Адвокаты Spravar на каждом этапе дела будут прикладывать максимум усилий, чтобы решение было вынесено в пользу нашего клиента.

Защита клиентов в производствах по служебной халатности или ненадлежащем выполнении должностных обязанностей, в т.ч. подделке документов, от Spravar позволит вам рассчитывать на наиболее выгодное решение для вас.

Служебная халатность — это невыполнение или недобросовестное выполнение своих прямых должностных обязанностей должностным лицом. Служебная халатность, нанесшая существенный вред правам, свободам и интересам отдельных граждан, государственным или общественным интересам, или интересам отдельных юридических лиц, - карается штрафом от 2000 до 4000 необлагаемых минимумов доходов граждан или исправительными работами на срок до двух лет, или ограничением свободы на срок до трех лет, с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет. Если же служебная халатность привела к тяжелым последствиям, то наказание может быть в виде лишения свободы на срок от 2 до 5 лет с лишением права заниматься определенной деятельностью сроком до 3 лет, со штрафом от 250 до 750 необлагаемых минимумов доходов граждан или без такого.

При предъявлении обвинения в служебной халатности по ст. 367 УК действия, которые инкриминируются должны быть конкретно указаны. Если указанные действия не входят в круг обязанностей должностного лица, то даже если они причинили какой-либо ущерб, такие действия не могут быть квалифицированы по ст. 367 УК. Важно помнить, что должностная халатность не может вменяться должностному лицу, если для выполнения его обязанностей не было всех необходимых условий, или должностное лицо было поставлено в такие условия, при которых выполнение прямых должностных обязанностей было невозможным. При наличии любых уважительных объективных или субъективных причин, должностное лицо не может отвечать по ст. 367 УК. К таким причинам могут быть отнесены недостаток знаний, низкий уровень квалификации, невозможность физически успеть вовремя выполнить все возложенные на должностное лицо обязанности.

Статья 367 УК содержит общую норму об ответственности за должностную халатность. Также в УК Украины есть еще несколько специальных норм об ответственности за должностную халатность: 271, 272, 273, 426 УК. Приоритет при квалификации дела будет отдаваться этим специальным нормам, а не ст. 367 УК.

Опытные юристы адвокатского объединения Spravar гарантируют вам качественную защиту по делам о должностной халатности. Мы подготовим надежную стратегию защиты ваших интересов в суде и оценим, на этапе обращения и изучения материалов дела, шансы на наиболее положительное итоговое решение по вашему делу.

Появились вопросы?
Заполните форму и мы перезвоним в течение 5 минут!